為進一步營造風清氣正的政治生態，激勵干部擔當作為、干事創業，現將查處的3起誣告陷害典型案例通報如下：

一、蒼山街道黨員顧某某誣告村黨支部書記問題

2022年12月，顧某某反映其村黨支部書記在選配村公益性崗位人員工作中，存在不公開不透明、優親厚友等問題。經查，反映問題不屬實，反映人顧某某因不符合條件未被選配為公益性崗位人員，由此心存不滿，故意捏造事實反映村黨支部書記有關問題，已構成誣告陷害。2023年1月，蒼山街道黨工委給予顧某某組織誡勉。

二、大仲村鎮原村干部孫某誣告鎮機關干部問題

2023年3月，孫某反映工作區負責人及包片科級干部午間飲酒問題。當天下午，調查組在反映人孫某的見證下，現場對2名被反映人進行酒精測試，測試結果為未飲酒。孫某因與工作區負責人及包片科級干部曾在工作上發生爭執，為發泄私憤，僅憑他人一句猜測的話語，就舉報反映鎮機關干部工作日午間飲酒，已構成誣告陷害。2023年3月，大仲村派出所對孫某批評教育、大仲村鎮紀委給予孫某誡勉談話。

三、蘭陵鎮村民林某某誣告原村主任問題

2022年11月，林某某反映原村主任在修建戶戶通工程過程中，指使他人使用挖掘機將其房屋推倒的問題。經蘭陵鎮紀委、信訪等部門調查核實，反映問題不屬實。林某某為達到村委為其蓋房的不合理要求，多次撥打12345并持續到鎮黨委反映村干部將其房屋推倒等問題，已構成誣告陷害。2023年3月，蘭陵派出所對林某某進行批評教育。

上述3起典型案例，都是有關人員借信訪舉報之名，捏造不實信息，意圖達到個人目的，已構成誣告陷害，擾亂了信訪秩序，損害了黨員干部干事創業的積極性。

下一步，縣委組織部將強化與紀檢監察、公安和信訪等部門協同聯動，對誣告陷害信訪舉報行為保持“零容忍”，堅持發現一起、查處一起、通報一起，向誣告者亮劍，為清白者撐腰。同時，進一步引導黨員群眾遵守黨紀國法，通過正常渠道行使監督權利，提倡實名如實逐級反映問題，共同維護正常的信訪舉報秩序。